Parce que nous sommes conscients que l’évaluation du stress en milieu de travail requiert une méthodologie pointue, que la gestion du stress en situation de travail est une réelle compétence managériale, que le comportement de l’individu influe sur les perceptions et le vécu au travail,…. JLO Conseil vous propose des formations sur la thématique de la Santé au Travail et spécifiquement sur les risques psychosociaux et le stress organisationnel pour vous aider à mieux vivre ces situations psychosociales.
Vous souhaitez que les acteurs internes (équipes ressources humaines, managers, animateur sécurité, partenaires sociaux, médecin du travail…) soient outillés pour traiter les problématiques de stress et des risques psychosociaux, soient :
Fort de notre savoir-faire dans les domaines de la Santé au Travail et des diverses expériences réussies au sein d’établissement de secteurs d’activités variés, nous vous proposons de développer vos connaissances et compétences sur les domaines de la santé au travail :
Nos modules de formations, conçus en fonction de vos besoins spécifiques, alternent des apports théoriques et des exercices de mise en situation, permettant ainsi aux stagiaires de s’approprier au mieux le contenu. Ils s’appuient sur de nombreux exemples concrets, issus de notre expérience. Nous fournissons le support dans son intégralité aux stagiaires
Un ordre du jour de la réunion en fonction des besoins spécifiques, un support d’animation des réunions, un compte rendu des éléments évoqués.
Pour plus d'information, vous pouvez consulter notre étude de cas.